Convocatoria Proceso de Promoción Horizontal en Educación Básica 2025-2026

Fecha de publicación: 21 de febrero de 2025

La Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros (USICAMM) ha publicado hoy las convocatorias para el Proceso de Promoción Horizontal en Educación Básica correspondiente al ciclo escolar 2025-2026. Este proceso ofrece a las y los docentes la oportunidad de avanzar en su desarrollo profesional y obtener incentivos adicionales.

Requisitos para Participar

Para ser elegible en este proceso de promoción, las maestras y los maestros interesados deben cumplir con los siguientes requisitos:

1. Nombramiento Definitivo: Poseer un nombramiento definitivo en una plaza docente o técnico docente frente a grupo, ya sea de jornada completa o por hora-semana-mes, con al menos 12 horas asignadas.
2. Experiencia Profesional: Contar con una experiencia mínima de dos años ininterrumpidos en funciones docentes o técnico docentes frente a grupo con nombramiento definitivo, inmediatos anteriores a la publicación de la convocatoria.
3. Formación Académica: Poseer título o cédula profesional de licenciatura o especialidad, acorde a su categoría, función y, en su caso, a la asignatura que imparte.
4. Perfil Profesional: Cumplir con el perfil profesional correspondiente a la función docente, técnico docente, asesoría técnica pedagógica, directiva o de supervisión que desempeña.
5. Categoría Registrada: Contar con una categoría incluida en el catálogo autorizado por la USICAMM o su equivalente en los sistemas estatales o municipales.
6. Adscripción Correcta: Estar adscrito a un centro de trabajo que corresponda a la categoría que ostenta, nivel, servicio y función que desempeña, según lo dispuesto en la normativa aplicable.
7. Participación Exclusiva: No participar simultáneamente en el proceso de promoción a horas adicionales o en el de promoción a funciones directivas o de supervisión en educación básica para el ciclo escolar 2025-2026.

Elementos para Obtener la Promoción

El proceso de promoción considera diversos elementos multifactoriales para evaluar a las y los aspirantes. A continuación, se detallan los componentes y su ponderación en una escala de 100 puntos:

1. Instrumento de Apreciación de Conocimientos y Aptitudes (30 puntos): Evaluación que mide los conocimientos y habilidades relevantes para la función que desempeña el docente.
2. Antigüedad Total en el Servicio Público Educativo (20 puntos): Se valora la experiencia acumulada en el servicio educativo.
3. Grado Académico Adicional al Requerido para el Servicio (10 puntos): Se reconocen estudios adicionales al grado mínimo exigido para la función.
4. Apreciación de Conocimientos y Aptitudes (30 puntos): Evaluación que mide los conocimientos y habilidades relevantes para la función que desempeña el docente.
5. Otros Méritos Relevantes (10 puntos): Se consideran logros adicionales, como publicaciones, participación en proyectos educativos, entre otros.

Para una comprensión más detallada sobre los procesos de promoción y los requisitos necesarios, se recomienda visualizar el siguiente video informativo:

Es fundamental que las y los interesados revisen detenidamente la convocatoria oficial y se aseguren de cumplir con todos los requisitos y etapas del proceso para garantizar una participación exitosa.

Catálogo de categorías autorizadas para participar en el proceso de promoción horizontal por niveles con incentivos en educación básica, 2025.

BAJA CALIFORNIA

BAJA CALIFORNIA SUR

DURANGO

HIDALGO

JALISCO

PUEBLA

QUERÉTARO

QUINTANA ROO

SAN LUIS POTOSÍ

SINALOA

SONORA

YUCATÁN